乐动体育投注APP2019年7月07

乐动体育投注APP集团工作

乐动体育投注APP作者/编译
乐动体育投注APPKatharina Conradin(Seecon International GmbH)

乐动体育投注APP执行摘要

乐动体育投注APP团队合作能产生合作精神,协调精神。乐动体育投注APP在最佳条件下,团队可以比相同数量的个体员工取得更多的成就,因为每个成员的表现都是通过相互支持而提高的。乐动体育投注APP但是,小组工作并不总是适应的,要想成功,就需要做好准备、指导、管理和评价。

乐动体育投注APP好处
乐动体育投注APP为参与者之间的积极工作和交互提供各种可能性
乐动体育投注APP形成沟通、合作和协调的精神
乐动体育投注APP培养责任感,领导能力,团队合作能力和团队合作精神
乐动体育投注APP为成员提供社会反馈
乐动体育投注APP缺点
乐动体育投注APP可能没有有效地传递知识
乐动体育投注APP该集团可能会专注于培训外的问题,忘记实际任务
乐动体育投注APP有效性可以受到特定参与者的限制
乐动体育投注APP合作和协调可能受到主导参与者的限制

乐动体育投注APP介绍

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乐动体育投注APP(改编自2000年林肯大学)

乐动体育投注APP通过这些经验可以获得很多好处,但我们必须记住,把学生放在一起的小组没有什么神奇的。乐动体育投注APP只有当导师能够设计切合实际的目标,协助学员发展必要的团队合作和人际交往技巧,并鼓励学员分享想法和互相学习的环境,集体活动才能发挥其提高学习的潜力。

乐动体育投注APP在认知和社会发展方面,小组工作的好处已经在文献中得到了广泛的证明。乐动体育投注APP在小组活动中,学员们有机会讨论问题,倾听别人说什么,分析他们的论点,并与自己的经验进行比较。乐动体育投注APP这一过程已被证明既提高了学习的量,又提高了学习的深度,促进了发展乐动体育投注APP沟通乐动体育投注APP并培养积极的社交能力和学习态度。

乐动体育投注APP在团队中工作的研讨会参与者可以实现更复杂的产品和/或尺寸的产品,而不是能够作为个人实现的。乐动体育投注APP通过集团工作学生也可以发展:

  • 乐动体育投注APP有责任心和责任感
  • 乐动体育投注APP时间管理和规划技能
  • 乐动体育投注APP团队合作技能
  • 乐动体育投注APP更好的人际关系乐动体育投注APP沟通
  • 乐动体育投注APP领导
  • 乐动体育投注APP对他人的观点差异和敏感性
  • 乐动体育投注APP谈判和解决冲突的能力

乐动体育投注APP小组工作类型

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乐动体育投注APP(改编自2000年林肯大学)

乐动体育投注APPSSWM培训课程中的小组工作。乐动体育投注APP来源:米佐人(2010)
乐动体育投注APPSSWM培训课程中的小组工作。乐动体育投注APP来源:米佐人(2010)

乐动体育投注APP有不同类型的群体:

乐动体育投注APP非正式学习团体乐动体育投注APP是一节课或者仅仅是一个讨论点的临时的特设小组。乐动体育投注APP这些小组可以用来完成只需几分钟的任务,是打破传统授课时间的有效方式(最好是在学生们眼花缭乱之前),即使是在非常大的课堂上也很容易实现。乐动体育投注APP它们的作用是集中学生的注意力,让学生有机会认知地处理材料。乐动体育投注APP通过与同龄人的比较,学生们也能够识别误解或理解上的差距。乐动体育投注APP最后,这些机会可以在班级内提供有用的社会互动,并开始形成开放的基础乐动体育投注APP沟通乐动体育投注APP当他们在正式的团队中工作时,成功的互动所必需的技能。

乐动体育投注APP正式学习群体乐动体育投注APP是否建立了完成特定任务的团队,例如执行详细情况分析(例如乐动体育投注APP了解你的系统乐动体育投注APP-在一段时间内锻炼。乐动体育投注APP这些组可能在较长一段时间内完成。乐动体育投注APP通常情况下,学生们会一起工作,直到任务完成。

乐动体育投注APP在你的训练中什么时候做小组工作

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乐动体育投注APP(适应林肯大学2000年和Meyers&Jones 1993)

乐动体育投注APP非正式学习小组对于简单的活动特别有用,例如:

  • 乐动体育投注APP收集想法乐动体育投注APP为讲座、电影等做准备(例如,在SSWM课程的介绍环节——取决于参与者已经带来的知识——在水和卫生方面,我们今天面临的最紧迫的问题是什么?
  • 乐动体育投注APP总结或审查讲座中的要点
  • 乐动体育投注APP在课程结束时评估技能和理解水平,或处理学习结果(有助于培训师了解他们是否理解了自己的观点,例如在一天结束时)。
  • 乐动体育投注APP重新审查以前的课程呈现的想法
  • 乐动体育投注APP比较和对比关键理论、问题和解释
  • 乐动体育投注APP头脑风暴乐动体育投注APP理论在日常生活中的应用

乐动体育投注APP正规的学习小组特别适合于需要不同类型的人投入的较大任务,例如完成情况分析,为具体的水管理/卫生问题制定解决办法等:

  • 乐动体育投注APP完成需要概念思维的特定任务
  • 乐动体育投注APP开发解决方案方法(包含不同的人的观点)
  • 乐动体育投注APP制定行动计划和战略
  • 乐动体育投注APP解决复杂问题

乐动体育投注APP什么时候团队合作效果好?

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乐动体育投注APP(改编自2000年林肯大学)

乐动体育投注APP当合作学习发生时,团队正在充分发挥他们的潜力。乐动体育投注APP但是合作学习不仅仅是学生坐在一起交谈。乐动体育投注APP需要有某种东西把团队凝聚在一起——“胶水”。

乐动体育投注APPJOHNSON & JOHNSON(1991)发现了构成这种“粘合剂”的五个关键因素:

  • 乐动体育投注APP积极的相互依赖:乐动体育投注APP这意味着除非每个成员都做出贡献,否则团队不可能成功。乐动体育投注APP尽管个体成员可能完成不同的角色或任务,但他们必须相互依赖以达到共同的目标。乐动体育投注APP当积极的相互依赖是工作的学生共享资源,提供相互支持和庆祝他们的共同成就。
  • 乐动体育投注APP个人责任:乐动体育投注APP团队成员需要对他们所做的事负责;乐动体育投注APP那些在团队中什么都不做的人可能是一个真正的问题。乐动体育投注APP通过仔细设定目标和责任,成员们必须意识到每一项贡献都是必要的。乐动体育投注APP同伴评估可以帮助评估一个群体。
  • 乐动体育投注APP面对面的交互:乐动体育投注APP虽然小组会议至关重要,但这并不意味着所有的工作都必须共同完成。乐动体育投注APP退出和单独工作一段时间可以有利于结果。
  • 乐动体育投注APP人际交往和小组技能乐动体育投注APP,包括讨论(分享和澄清信息)问题解决(将信息放入与特定问题解决方案相关的新配置中)决策达成团队共识,乐动体育投注APP和乐动体育投注APP产品的沟通。
  • 乐动体育投注APP小组处理:乐动体育投注APP团队需要通过学习评估他们正在做的事情来评估他们的成功和失败。乐动体育投注APP同样,早期评估团队过程的机会可能是有用的。

乐动体育投注APP最重要的是,群体在他们共同的期望和共同目标时,群体在一起工作,因为他们对这一目标努力的过程中必要的小组工作技能来支持“石油轮子”。

乐动体育投注APP作为培训师,你的挑战是设计需要团队成员相互依赖的任务,确保有足够的面对面互动的机会,通过最初的培训和随后的团队过程反思,促进必要的团队合作技能的发展,乐动体育投注APP并设计适当的评估制度,以保持个人的责任。

乐动体育投注APP群组失败的原因是什么?

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乐动体育投注APP简单地把个人分成小组并告诉他们一起工作本身并不能促进合作学习和生产力。乐动体育投注APP有很多方式可以使团队努力偏离轨道。

乐动体育投注APP首先,并不是所有的学员都愿意小组工作——一个经常听到的说法是:“我花钱上这门课就是为了和专家一起工作——现在我不得不和那些比我知道的还少的同龄人一起工作!”乐动体育投注APP花时间解释你做小组工作的基本原理,感受一下这次经历的期望是什么,这是很重要的。乐动体育投注APP最后,如果仍然存在阻力,你应该考虑是否准备让他们选择独立工作。

乐动体育投注APP如果一个团队无法正常工作,请避免如果可能的话,可以打破它。乐动体育投注APP向正在进行的团体中添加博诺打群成员可能会丢弃他们的小组流程和纾困,陷入困境的小组将不会学会如何应对其非生产性互动。

乐动体育投注APP如何做小组工作

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乐动体育投注APP一个好的小组工作需要做好准备:

乐动体育投注APP准备

  • 乐动体育投注APP制定明确的任务。乐动体育投注APP在设计你的活动时,考虑“何时做小组工作”这一节。
  • 乐动体育投注APP清楚地描述了讲义的活动。乐动体育投注APP特别努力清楚地描述目标。乐动体育投注APP不要忘记提及时间表。
  • 乐动体育投注APP准备所有必要的材料:需要讲义吗?乐动体育投注APP这些小组需要额外的材料吗,比如钢笔,乐动体育投注APP管理写字板纸乐动体育投注APP、马克笔、甚至电脑?
  • 乐动体育投注APP想想你如何将全班分成小组:是否有必要让来自同一个组织的人一起工作(例如,分析他们的情况或水管理问题时?)乐动体育投注APP还是把人混在一起会更好?乐动体育投注APP那么性别平衡呢?

乐动体育投注APP指导和启动

  • 乐动体育投注APP确保小组工作的说明很清楚。乐动体育投注APP留出足够的时间提问。乐动体育投注APP同意明确的目标。
  • 乐动体育投注APP确定组的大小和组成。乐动体育投注APP您可以使用不同的活动将人们分成群组。乐动体育投注APP根据活动的目的,可以随机创建群体(例如,通过让人们数1,2,3,1,2,3),从同一组织中放在一起,或形成兴趣团体。
  • 乐动体育投注APP提供时间和空间(参见:乐动体育投注APP物流乐动体育投注APP)对于团体工作。

乐动体育投注APP管理

乐动体育投注APP当你的学员从事小组工作时,你不能只是“向后靠”。乐动体育投注APP在这段时间里,你的主要任务是,如果有问题出现,你要在那里,进入每个小组,了解小组工作的进展情况,如果小组误解了它的任务,或者如果小组成员之间出现紧张,你要采取纠正措施。乐动体育投注APP管理团队有各种各样的方法——从“完全自由”到“引导发现”——这取决于你作为教练的参与程度。

乐动体育投注APP评价/结果共享

乐动体育投注APP完成组工作时,可以在全体会议中呈现。乐动体育投注APP为了乐动体育投注APP非正式的乐动体育投注APP工作组,在全体会议上准备调查结果可能会变得重复,因为他们通常不会太深入。乐动体育投注APP想想不同的方法,而不是仅仅在全体会议上汇报。

乐动体育投注APP在正式的小组工作中,为展示结果计划足够的时间是有意义的。乐动体育投注APP这使得其他小组(他们可能在同一个问题上工作)能够提供反馈,并将他们自己的工作与他们的同伴进行比较。

乐动体育投注APP小组大小

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乐动体育投注APP小组的适当规模取决于环境——班级有多大?乐动体育投注APP期望的学习结果是什么?乐动体育投注APP相关的任务涉及多少工作?乐动体育投注APP你的资源是什么?乐动体育投注APP有哪些会议设施?乐动体育投注APP等等。

乐动体育投注APP有些指导方针可能是:

  • 乐动体育投注APP双乐动体育投注APP适合小规模任务:当一个学生缺席或懒惰或霸气时,难以出现。乐动体育投注APP使用相同对进行长期任务通常是不明智的。
  • 乐动体育投注APP三个乐动体育投注APP能工作得很好吗乐动体育投注APP沟通乐动体育投注APP工作很简单,可以以易于管理的方式进行分配。乐动体育投注APP然而,如果两个配对并排除另一个,或者其中一个不做任何事情,那么三个就会很困难。
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  • 乐动体育投注APP以上五乐动体育投注APP在美国,团队通常会变得更难管理。

乐动体育投注APP在小的群体

乐动体育投注APP在更大的群体

  • 乐动体育投注APP每个成员都有更多的机会参与
  • 乐动体育投注APP需要的社交技能更少
  • 乐动体育投注APP协调群体会议更容易
  • 乐动体育投注APP更容易达成共识
  • 乐动体育投注APP产生更多的想法
  • 乐动体育投注APP成员提供更广泛的观点和背景知识
  • 乐动体育投注APP可以处理更复杂/规模更大的任务
  • 乐动体育投注APP课堂上小组较少,因此在评分时可以将更多的时间用于每个小组的报告/报告
乐动体育投注APP适用性

乐动体育投注APP集团工程可在任何课程中应用,并特别适用于更长的培训,以便在一天中分解,并提供比仅讲座的替代教学形式。乐动体育投注APP非正式群体对简单的活动特别有用,例如生成想法,总结或审查讲座中的积分,重新检查提出的想法,比较和对比思想或头脑风暴。乐动体育投注APP正式的集团工作特别适用于较大的任务,这些任务受益于不同类型的人的投入,例如具有不同的知识,例如,乐动体育投注APP完成情况分析,开发特定水管理/卫生问题的解决方案方法等。意识到任何组工作都与其准备工作同样良好 - 具体,设定明确的目标,清晰的时间表,并务必成为乐动体育投注APP需要帮助时有助于帮助。

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乐动体育投注APP本文着眼于小组工作的基础,并建议加速开发的方法。乐动体育投注APP通常情况下,在一个团队中,会涉及两个主要问题。乐动体育投注APP第一个问题包括任务。乐动体育投注APP第二个问题涉及小组工作本身的进程,即小组作为一个单位发挥作用的机制。乐动体育投注APP这个过程很少被提及,而且经常被遗忘,这可能会阻碍团队工作的成功。

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